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Führungs
feedback

Finden Sie heraus, wie gut Führung in Ihrem Unternehmen funktioniert.

Zuverlässig, professionell, anonym

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Führung prüfen, bewerten und weiterentwickeln

Über unser Führungsfeedback erhalten Sie Rückmeldungen zur Führungskultur aus der Perspektive der geführten Mitarbeitenden. Die Ergebnisse liefern belastbare Hinweise darauf, wie Führungskräfte wahrgenommen werden und wo Erwartungen erfüllt oder verfehlt werden. Sie helfen dabei, Konflikte frühzeitig zu erkennen, Führungskompetenzen gezielt zu entwickeln und variable Vergütung transparent an Führungsleistung zu koppeln.

Mit uns haben Sie einen professionellen Partner für die Befragung Ihrer Mitarbeitenden, der Sie von der Konzeption über die Datenerhebung bis zur Analyse begleitet, ohne Teilleistungen aus der Hand zu geben.

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KONZEPTION

Gemeinsam mit Ihnen klären wir Ihre innerbetrieblichen Herausforderungen und entwickeln ein Fragebogendesign für alle Personalgruppen, legen die Einladung zur Befragung fest und programmieren den Fragebogen in allen benötigten Sprachen auf unseren geschützten Servern.

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DURCHFÜHRUNG

Unter Sicherung von Anonymität und höchstem Datenschutz laden wir die Mitarbeitenden Ihrer Firma schriftlich oder online zur Befragung ein. Wir versorgen Sie mit Tools zur Kommunikation und zur Steigerung der Teilnahmebereitschaft und koordinieren die Durchführung der Befragung für Sie.

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ANALYSE

Sie erhalten ein Stimmungsbild mit aussagekräftigen Schaubildern für Ihr Unternehmen und seine einzelnen Bereiche. Auf Wunsch stellen wir ein relevantes Benchmarking zu anderen Unternehmen bereit oder bereiten die Daten für verschiedene Personenkreise grafisch auf.


Pakete und Preise

Als internationales Forschungsinstitut mit langjähriger Expertise begleiten wir Sie bei der Befragung Ihrer Mitarbeitenden. Mit uns haben Sie einen zuverlässigen Partner, der für kompetente Beratung, rasche Durchführung und hohe Datenqualität steht.

SPLENDID EMPLOYEE SURVEY

€ 3.900

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    Onlinebefragung zu Zufriedenheit und Motivation aller Mitarbeiter
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    Bewährte Vorlage von SPLENDID RESEARCH
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    Einladung durch den Auftraggeber
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    Stärken-/Handlungsfelder je Bereich/ Team
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    Datenschutzkonforme Durchführung
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    Optional qualitative Vorbefragung (digital)

    SPLENDID EMPLOYEE AND LEADERSHIP

    € 11.450

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      Onlinebefragung zu Zufriedenheit und Motivation aller Mitarbeiter
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      Führungsfeedback aus Mitarbeitersicht
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      Bewährte Vorlage von SPLENDID RESEARCH
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      Einladung durch den Auftraggeber
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      Stärken-/Handlungsfelder je Bereich/ Team
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      Identifikantion von Entwicklungsfeldern und Maßnahmen für Führungskräfte
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      Datenschutzkonforme Durchführung
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      Optional qualitative Vorbefragung (digital)
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      Optional Einladung durch SPLENDID RESEARCH

    SPLENDID 360° FEEDBACK

    € 18.650

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      Onlinebefragung zu Zufriedenheit und Motivation aller Mitarbeiter
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      Erhebung der Arbeitgeberattraktivität aus Sicht potenzieller Mitarbeiter
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      Führungsfeedback aus Mitarbeitersicht
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      Bewährte Vorlage von SPLENDID RESEARCH
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      Einladung durch den Auftraggeber
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      Stärken-/Handlungsfelder je Bereich/ Team
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      Identifikantion von Entwicklungsfeldern und Maßnahmen für Führungskräfte
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      Abgleich von Außensicht mit Innensicht
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      Ableitung von Schwerpunkten fürs Employer Branding
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      Datenschutzkonforme Durchführung
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      Optional qualitative Vorbefragung (digital)
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      Optional Einladung durch SPLENDID RESEARCH

    Datenlieferung jeweils 72 Stunden nach Fragebogenfreigabe (exkl. Wochenende). Schaubildbericht plus 48 Stunden.
    Angegebene Preise sind Netto-Richtpreise zzgl. Umsatzsteuer.

    Wünschen Sie eine individuelle Lösung?

    Benötigen Sie eine individuelle Lösung zur Befragung Ihrer Mitarbeitenden, möchten Sie die Daten mehrerer Länder vergleichen oder haben Sie weitere Fragen? Melden Sie sich bei uns und wir finden eine Lösung.

    Unsere professionelle Leistung ist Ihr Nutzen

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      Hohe Datenqualität
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      Sehr gute Erreichbarkeit auch von speziellen Zielgruppen mit niedrigen Inzidenzen
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      Organisatorisch reibungslose Abwicklung mit einem festen Ansprechpartner
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      Exzellentes Preis-Leistungs-Verhältnis
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      Kurze Feldzeiten, rasche Projektabwicklung und schnelle Datenlieferung
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      Eigenes, weltweites Online-Panel, welches konstant ausgebaut wird
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      Langfristige Partnerschaften mit unseren Auftraggebern

    Führungsfeedback schnell und sicher erhalten

    Wir erfassen das Führungsverhalten auf verschiedenen Ebenen. So erhalten Sie valide Hinweise darauf, wie Ihre Führungskräfte tatsächlich erlebt werden, bezogen auf Klarheit, Feedback, Fairness, Unterstützung oder Entscheidungsstärke.

    Die Ergebnisse ermöglichen es Ihnen, Stärken sichtbar zu machen, Entwicklung gezielt zu steuern und Führung leistungsbasiert zu fördern oder zu vergüten. Regelmäßige Erhebungen helfen dabei, Veränderungen frühzeitig zu erkennen und die Wirkung Ihrer Maßnahmen objektiv nachzuvollziehen.

    Unsere Befragung erfolgt DSGVO-konform auf deutschen Servern. Alle Rückmeldungen sind anonymisiert. Eine Auswertung nach Teams oder Abteilungen erfolgt nur, wenn mindestens zehn Personen geantwortet haben. Einzelpersonen sind grundsätzlich nicht identifizierbar.

    33 Auswertungsbeispiel Feedbackbefragung Projekttraeger Mieter Zulieferer scaled

    Mitarbeiterbefragungen sind nicht auf die Erhebung von Zufriedenheit der Mitarbeitenden mit dem Arbeitgeber beschränkt. Möglich sind beispielsweise auch die gegenseitige Zufriedenheit mit internen Services, Projektträgern oder Abteilungen.

    31 Auswertungsbeispiel Vier Felder Matrix Importance Performance scaled

    Die reine Zufriedenheit mit einzelnen Aspekten hat keine große Aussagekraft. Das Ergebnis wird deutlicher, wenn auch die Bedeutung einzelner Aspekte für die Gesamtzufriendenheit erfragt wird. Somit können Sie sich auf die Aspekte konzentrieren, die zur größtmöglichen Zufriedenheit führen oder am einfachsten umzusetzen sind.

    Mitarbeiterbefragungen eignen sich sehr gut, um langfristig Motivatoren für das Team herauszufinden, um es zu Höchstleistungen anzutreiben und die Bindung zu erhöhen. Das macht Sie langfristig erfolgreich.


    Unsere Lösungen für Ihre Mitarbeiterbefragungen

    Als Marktforschungsinstitut liefern wir Ihnen vertraulich und datenschutzkonform besonders tiefe Einblicke in die Einstellungen Ihrer Mitarbeitenden und potenzieller Bewerber. Im Rahmen unserer Befragungen bieten wir Ihnen unterschiedliche „Out of the Box“-Tools sowie Individuallösungen. Für uns zählt, dass der Forschungsansatz zu Ihrer Zielsetzung passt und größtmöglichen Nutzen stiftet.

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    Langfristige Partnerschaften, zufriedene Kunden

    Wir begleiten Agenturen, Startups, mittelständische Unternehmen und internationale Konzerne mit fundierter Marktforschung. Unsere Leistungen umfassen rasch durchzuführende Standardlösungen sowie maßgeschneiderte Forschungsansätze. Profitieren auch Sie von unserer Expertise.

    USU Gmbh 7665ee1b
    Nicole Sandra Pukala
    Business Development
    USU GmbH
    mea meine apotheke e929fb14
    Isabella Herrmann
    Brand Management
    mea® – meine apotheke
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    Michaela Jórasz
    Teamleiterin Brand & Content Management
     PSD Bank Nürnberg
    nico rosberg
    Florian Krumrey
    Geschäftsführer
    CAA Sports
    Personal und Organisationsamt der Landeshauptstadt Kiel
    Leif Jensen
    Zentrale Personalentwicklung
    Personal- und Organisationsamt der Landeshauptstadt Kiel
    Ferratum Bank p.l.c Duesseldorf
    Patricia Regenhardt
    Marketing Manager
    Ferratum Bank p.l.c/, Düsseldorf
    skl
    Cornelia Friedrich
    Abteilungsleiterin Werbung & PR
    SKL-Lotterien

      Wie können wir Ihre Mitarbeiterbefragung bereichern?

      Wir unterstützen Sie dabei, wertvolle Insights von Ihren Mitarbeitern zu gewinnen. Schreiben Sie uns oder rufen Sie uns an – wir zeigen Ihnen, wie unsere Befragungen Ihr Unternehmen wirkungsvoll voranbringen.

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